Seguridad Industrial en el Trabajo

La vida está llena de peligros, y la seguridad en el lugar de trabajo no siempre es una cuestión de sentido común. Herramientas como el análisis de riesgos laborales, los programas de incentivos de seguridad, los carteles de "recordatorios" de seguridad y las reuniones de seguridad involucran activamente a sus empleados en el proceso de seguridad. Cuando la gerencia participa en el proceso a través de la inspección y las políticas específicas del trabajo y del sitio, la seguridad industrial se convierte en un hábito, en lugar de una idea de último momento.

El análisis de riesgos laborales

"Todo el mundo" sabe que es mejor agarrar cables eléctricos vivos o meter las manos en la maquinaria en movimiento, pero lo hacen. Caminan frente a vehículos en movimiento como los elevadores de horquillas y se inclinan para levantar objetos pesados ​​en lugar de inclinarse para levantar con las piernas en lugar de la espalda.

Un análisis de riesgos laborales para cada trabajador y cada tarea, ya sea un análisis formal realizado por la gerencia o un análisis rápido y de facto realizado por los empleados, selecciona una tarea específica, para revelar los detalles de la tarea que crea un peligro. También involucra a los empleados en el objetivo de la seguridad industrial. Discuta el análisis de riesgos laborales con cada trabajador afectado por el análisis y haga una lluvia de ideas con él para descubrir cómo eliminar o manejar el peligro.

Programas de Incentivos de Seguridad

Dale una conferencia a un hombre, se irá a dormir. Dale a un hombre un dólar o un premio y probablemente no lo haga. El mismo principio se aplica cuando se habla de programas de incentivos. Una bonificación de seguridad vinculada al rendimiento individual o la bonificación vinculada a la actuación de un grupo, ya sea un solo equipo o una sola fábrica, también es muy eficaz.

Los empleados de un grupo donde la bonificación de seguridad está vinculada al desempeño del grupo tienden a imponer el comportamiento de seguridad. "Joe" no levantará una caja doblando su cintura en lugar de sus rodillas, porque los otros empleados del grupo se apresurarán a ayudarlo para que levante la caja o, al menos, le recuerden vigorosamente que levante Con sus rodillas y no su espalda.

Carteles de seguridad

Esos carteles de "Joe" que se inclinan sobre la cintura para levantar algo grande están en todas partes en el lugar de trabajo, y con buena razón. El Instituto Nacional de Seguridad y Salud Ocupacional informó que las lesiones en la espalda le costaron a los estadounidenses 50, 000 millones de dólares en 1991. El mismo informe de NIOSH dice que se espera que la frecuencia y el impacto económico de las lesiones y trastornos de la espalda en la fuerza laboral aumente en las próximas décadas. "

El cartel de seguridad es un enfoque pasivo, pero los empleados lo ven cada vez que están cerca de una superficie plana lo suficientemente grande como para un tablero de anuncios. Si se trata de que Joe y su espalda o Sam no miren por dónde va y son víctimas de un vehículo en movimiento dentro de una fábrica, los carteles de seguridad ponen peligros y advertencias frente a los ojos del empleado con regularidad, con un toque de humor divertido.

Sesiones informativas de seguridad

Las reuniones largas suelen dejar a los empleados adormecidos en un extremo y aburridos en el otro. Las reuniones de seguridad a menudo no son diferentes, a menos que sigan un incidente grave o casi se pierdan.

Las reuniones informativas de seguridad (reuniones breves al comienzo de un turno o al comienzo de la semana laboral) pueden involucrar a los empleados en el proceso de seguridad de manera efectiva. Un supervisor puede pedir a los empleados que realicen su propio análisis de riesgos en el trabajo, buscando los peligros que enfrentarán ese día. Los empleados pueden comparar notas y ver dónde se superponen los peligros en su línea de producción.

Además de los riesgos de cobertura que enfrentan los trabajadores, las reuniones informativas pueden involucrar a los trabajadores centrándose en el uso adecuado del equipo de protección personal, como guantes o gafas de seguridad, y la operación adecuada del equipo.