¿Cuál es la función de las agencias administrativas?

A veces, aprobar una ley no es suficiente para obtener resultados. El gobierno puede aprobar leyes que requieran, digamos, aire más limpio o lugares de trabajo más seguros, pero la ley no incluye todos los detalles sobre cómo llegar allí. Las agencias administrativas (la Administración de la Seguridad Social, la Comisión de Igualdad de Oportunidades en el Empleo, la Administración de Seguridad y Salud Ocupacional) traducen la ley en reglamentos detallados, que luego administran las agencias. Las agencias administrativas existen a nivel federal, estatal y local.

Propina

• Las agencias administrativas hacen las reglas y regulaciones específicas que apoyan una ley de alto nivel.

Haciendo Reglas y Regulaciones

Hacer reglas para promulgar la ley es un rol central de las agencias administrativas. Estas son las directivas técnicas largas que pueden detallar la definición legal de una salida, o cómo las fábricas pueden eliminar el humo o los contaminantes, o cómo calcular las horas extra. Las legislaturas federales y estatales que imponen nuevos estándares a menudo no tienen el tiempo ni la experiencia para cubrir hasta el último detalle. Las agencias hacen. Para llevar a cabo esta función, las agencias aprovechan la experiencia científica y el conocimiento de la industria y luego lo utilizan para detallar cómo se implementará la ley. Las reglas que aprueben están sujetas a revisión judicial para garantizar que sean justas y cumplan con los estatutos pertinentes.

Prevenir problemas antes de que suceda

Una de las funciones más importantes de las agencias es prevenir problemas antes de que sucedan. Si un contratista construye una casa insegura, los propietarios pueden demandar por daños y perjuicios si sufren lesiones. Si el problema nunca surge y no hay lesiones, tanto el demandante como el demandado están mejor. Al establecer requisitos, como los códigos de construcción que deben cumplir los contratistas, las agencias reducen el riesgo de lesiones y otros problemas.

Investigando problemas a través de sistemas internos de quejas

Las agencias no simplemente pasan reglas y asumen que las personas se ajustan a ellas. Si creen que hay un problema, pueden investigar. Tienen el poder de emitir citaciones para individuos y ver cualquier documento relevante, como registros de accidentes en el lugar de trabajo. Pueden programar inspecciones, auditar registros y tomar fotografías.

Como estos no son procesos penales, no tienen que cumplir con los mismos estándares de evidencia o "causa probable" como si la policía estuviera investigando. Sin embargo, las agencias tienen límites: la búsqueda de un individuo puede requerir una orden de registro, por ejemplo.

La palabra final en disputas

Como parte de la aplicación de las regulaciones, las agencias también resuelven las disputas. Por ejemplo, si el Seguro Social le niega a alguien los pagos por discapacidad, el solicitante puede solicitar una adjudicación para demostrar que realmente tiene derecho a los beneficios. La adjudicación formal es similar a un juicio en la corte, mientras que la adjudicación informal implica inspecciones, conferencias y negociaciones. Las decisiones del juez pueden ser apeladas a niveles más altos.