Ejemplos de una empresa con una red de valor altamente efectivo
Una red de valor es una serie de acciones, interacciones y deberes que se utilizan en una empresa o sociedad. Una red de valor consiste en individuos, posiciones dentro de una organización o una combinación de ambos. La efectividad de una red de valor está determinada por la forma en que la red produce beneficios y aumenta los activos para la empresa. Walmart, Apple, Cisco y Sony son ejemplos de empresas que se han beneficiado de una red de valor efectivo.
Walmart
Un ejemplo de una compañía que usa una red de valor altamente efectiva es Walmart. Walmart utiliza a individuos dentro y fuera de la empresa para encontrar soluciones a problemas como implementar prácticas sostenibles dentro de la organización. Esto se traduce en la creación de enfoques innovadores para los problemas de desperdicio y embalaje, así como en la búsqueda de formas de reducir los gases de efecto invernadero. Actualmente, Walmart utiliza energía renovable en muchas de sus tiendas y ha reducido significativamente los residuos al implementar nuevas técnicas de empaque diseñadas para usar menos material.
manzana
Apple es una empresa con una red de valor altamente eficaz que también posee ciertos elementos ineficaces. Cuando Apple introdujo el iPhone, configuró una red de valor nunca antes vista en el mercado de los teléfonos móviles. Apple creó un producto muy popular que era fácil de usar y generó un gran volumen de ventas. En ese sentido, Apple demostró tener una red de valor altamente efectiva. Por otro lado, Apple mantiene el control total sobre varias aplicaciones dentro de la comunidad de iPhone, lo que reduce el potencial de innovación.
Cisco
Configurar una red de valor efectiva implica asegurarse de que cada individuo y posición dentro de la red tenga la capacidad y la autoridad para enfrentar situaciones inesperadas. Al mismo tiempo, Cisco Systems, una compañía especializada en brindar asistencia técnica a muchos operadores de redes de computadoras, se encontraba sufriendo de malas relaciones públicas. Dado que una empresa no puede tener una red de valor efectiva y mala prensa, la empresa emprendió un plan de reorganización masiva para crear la mejor red de valor posible. Para hacer esto, dio poder a los empleados y jefes de departamento que antes no poseían autoridad, y al hacerlo, muchas quejas de los clientes se resolvieron de manera rápida y eficiente.
Sony
A veces, lo que parece ser una red de valor efectiva también puede ser vulnerable a perder efectividad rápidamente. Al mismo tiempo, Sony Corporation estableció una red de valor diseñada para tener una experiencia de juego "única" para sus clientes. De 2003 a 2008, Sony diseñó un portal de juegos que lo abarca todo. Sin embargo, la red se interrumpió cuando los piratas informáticos comenzaron a entrar en el sistema y recuperar datos bancarios confidenciales de los usuarios de la red. Como resultado, la efectividad de la red se vio gravemente comprometida.
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